litsudio

  • Decrease font size
  • Default font size
  • Increase font size
Home Полезное Как найти хорошего фрилансера для написания текста
Как найти хорошего фрилансера для написания текста

Если ваша потребность в текстах «одноразовая», вы вряд ли станете нанимать человека в штат. Вы обратитесь в одну из многочисленных сео-компаний, и, скорее всего, они скажут вам, что занимаются комплексным продвижением сайтов. То есть выполняют ряд различных мероприятий, направленных на повышение рейтинга того или иного ресурса. И тогда вы, если вам все-таки нужен только текст, отправитесь на биржу фриланса.В поисках специалиста вы можете совершить несколько ошибок, из-за которых результат действий будет неудовлетворительным.

1. Предложите низкую ставку. Разумеется, желающие поработать откликнуться. Возможно, их будет так много, что создаст иллюзию выбора. На самом деле низкая ставка – признак новичка. Это однозначно, и проверять на своем проекте мы бы вам не рекомендовали. Судите сами. Человек, занимающийся написанием текстов профессионально, вряд ли занят еще каким-то делом. В среднем за один час можно создавать 3 тыс. знаков уникального текста «с нуля». Умножьте это на предложенную вами ставку и вы узнаете, сколько данный специалист стоит в час. Посчитайте его зарплату в месяц. Мало? Перед вами – начинающий фрилансер, ненадежный студент или молодая мама, которая находится в декретном отпуске. Разумеется, исключения возможны, но сможете ли вы их отличить?

Читайте также: История копирайтинга

2. Будете полагаться на портфолио. Это разумно только тогда, когда вы ищете узкоспециализированного фрилансера. Подробно описать недостатки новой утилиты может, конечно, далеко не каждый. Но если ваши тексты не требуют проработки на академическом уровне, лучше попросите фрилансера написать пару абзацев на заданную тему. По этому тесту вы сразу поймете, способен ли данный человек создать то, что вам нужно, или нет.

3. Установите минимальные сроки. Если у вас форс-мажор, и тексты нужны «на вчера» – нет вопросов. Но во всех других ситуациях требование работодателя «взяться за работу сегодня и закончить завтра» автоматически отсекает целый круг отличных профессионалов. Ведь эти люди востребованы на рынке, а значит, загружены работой. Спросите лучше такого фрилансера, когда он сможет взяться за ваш проект и закончить его. Хороший специалист определит срок с точностью до одного дня, а потому вы можете быть уверены – работа будет сдана вовремя. Ведь репутация для таких людей значит очень много.